昆仑集团【tuán】视【shì】人才【cái】为企业【yè】的核【hé】心资本，自创立以来，一【yī】直秉承【chéng】着"协同、关怀【huái】、共创、共成长"的人才理念，将员工的成长与集【jí】团【tuán】的发展紧【jǐn】密联系起来。
年轻化团队
目前员工【gōng】总数【shù】近千人，管理团【tuán】队【duì】全部具【jù】有大学本科【kē】以上学历，其中【zhōng】一半以【yǐ】上有硕士学位及海外留学经历，平均【jun1】年龄35岁；高管中70%以上具有硕士【shì】以上学【xué】位，平均【jun1】年龄【líng】40岁。
核心凝聚力
集团的管理【lǐ】层员工流失率在【zài】全国民营【yíng】企业中处于较【jiào】低水【shuǐ】平，良好的企业【yè】发【fā】展前【qián】景、广阔的个人事【shì】业平台【tái】、和谐简单的人际关系、一流优厚的物【wù】质【zhì】待遇、独特优秀的企【qǐ】业文化是【shì】昆仑集团凝聚力【lì】的核【hé】心要素。
广阔的发展
在人力【lì】资源实践活动中【zhōng】，昆仑集团善于为各类人才提【tí】供充【chōng】分施展【zhǎn】才华的【de】舞【wǔ】台，做到人尽【jìn】其才，才尽【jìn】其用。同时，通过各种有效途径，不断提高企业人【rén】力资【zī】源管理水平和人才【cái】的综合素养，促进【jìn】企业与员工【gōng】的互【hù】相发【fā】展，并让员【yuán】工分享企【qǐ】业发【fā】展成果，实现共【gòng】同发展，共享成功。
